Stadt Bünde erneut als familienfreundliche Arbeitgeberin ausgezeichnet

Foto (v.l.): Eva Leschinski (Leiterin Kompetenzzentrum Frau und Beruf), Personalentwicklerin der Stadt Bünde Kerstin Hamel-Picker, Bürgermeisterin Susanne Rutenkröger und Landrat Jürgen Müller bei der Urkundenverleihung im Kreishaus/ ©Timo Gliem von BildPunkt
Autor: Tobias Jung © tobias.a.jung@gmx.de 79588 Efringen-Kirchen Germany

Preisträger 2023

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Durch die Auszeichnung wird der Stadt Bünde wie in den Jahren zuvor eine besonders familienfreundliche Personalpolitik und Unternehmenskultur bestätigt. Gerade in der heutigen Zeit trägt die Möglichkeit der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege dazu bei, Beschäftigte zu motivieren und zu binden, aber auch neue Fachkräfte für die Kommune zu gewinnen.

Flexible Arbeitszeiten, verschiedene Teilzeitmodelle oder die Möglichkeit zu mobiler Arbeit sind nur einige Beispiele, die die Mitarbeitenden dabei unterstützen, ihre berufliche und private Situation in Einklang zu bringen. Die Mitgliedschaft der Stadt Bünde in der Servicestelle Vereinbarkeit von Familie und Beruf und die Zertifizierung „Zukunftsfähige Unternehmenskultur“ unterstreichen zudem, dass die Familienfreundlichkeit in der Behörde aktiv gelebt wird.

„Die erneute Auszeichnung bestätigt, dass wir uns auf dem richtigen Kurs befinden. Dennoch ist uns bewusst, dass wir uns nicht auf unseren Lorbeeren ausruhen dürfen. Unser Ziel ist es, nicht nur sichere Arbeitsplätze zu gewährleisten, sondern auch weiterhin die Herausforderungen des Lebens im Blick zu behalten und unseren Mitarbeitenden ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Auf diese Weise sind wir gut für die Zukunft gerüstet“, so Bürgermeisterin Susanne Rutenkröger.
Verliehen wird die Auszeichnung durch das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL in Kooperation mit dem Kreis Herford, der interkommunalen Wirtschaftsförderung des Kreises Herford, der Industrie- und Handelskammer Ostwestfalen zu Bielefeld sowie der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld.